Schneiden Sie mit TKM eine neue Ära an

Fach- und Führungskräfte

Sie schätzen ein gleichermaßen leistungs- und teamorientiertes Umfeld? Verantwortungsvolle Aufgaben mit Handlungsspielraum motivieren Sie? Als Fach- oder Führungskraft haben Sie bereits Erfahrungen und Erfolge in der metallverarbeitenden Industrie gesammelt?

Drei Mal "Ja"? Dann lassen Sie uns sprechen!

Ihre neue Herausforderung ist vielleicht nur einen Klick entfernt: Besuchen Sie unsere Jobbörse.

Weiterbildung und Karriere

Ob Fachtrainings oder - qualifizierungen, Sprachtrainings oder Maßnahmen zur Weiterentwicklung Ihrer Soft Skills: Ihre Weiterbildung bei TKM wird, ganz individuell, auf Ihre persönlichen und fachlichen Stärken abgestimmt.

Wir wollen auch in der Zukunft möglichst aus eigener Kraft wachsen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern möglichst langfristige Perspektiven bieten. Kontinuierliches Lernen ist daher ebenso fester Bestandteil unserer Kultur wie auch die enge Kooperation in und zwischen den Teams.

Um Ihre Vorstellungen und Wünsche zu besprechen, haben Sie nicht nur einen direkten Draht zu Ihren Vorgesetzten, sondern auch zum Team der Personalentwicklung.

zu den offenen Stellen

Einstiegsmöglichkeiten für Berufserfahrene

Für Ihren Einstieg bei TKM haben Sie mehrere Möglichkeiten:

Als versierter Profi können Sie Ihre Erfahrung in einem unserer Fachbereiche einbringen
Als Projektmanager können Sie durch den erfolgreichen Abschluss komplexer und teilweise internationaler Projekte zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen
Als erfahrene Führungskraft oder als Fachkraft mit dem Wunsch, Führungsverantwortung zu übernehmen, leiten Sie mit Personalverantwortung ein Team.

Egal, welchen Einstieg Sie wählen: Sie werden fokussiert und umfassend in Tätigkeiten, Systeme und Prozesse eingearbeitet - bei Bedarf auch durch externe Schulungen.

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Unsere Benefits

Weltmarktführend und familiär

Seit mehr als 100 Jahren sind Industriemesser und Sägen unsere Welt und wir zählen zu den führenden Herstellern von Maschinenmessern und Sägen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein offenes Miteinander, wertschätzende Kommunikation und eine familiäre Atmosphäre aus.

Wachsen aus eigenen Reihen

Durch unsere Nachwuchsförderung bereiten wir junge und angehende Führungskräfte auf die Übernahme erweiterter Verantwortung vor. Das Besondere: Unser Nachwuchs gestaltet die eigene Führungskräfteentwicklung aktiv mit.
Wir bieten sowohl kaufmännische als auch technische Ausbildungen an, in unserer Zentrale in Remscheid selbstverständlich auch duale Studiengänge
Für unsere Ausbildungsaktivität und -qualität wurden wir mehrfach mit dem Bergischen Ausbildungspreis ausgezeichnet
Attraktive Ausbildungsvergütung mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Kostenübernahme der Prüfungsvorbereitung
Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung

Individuelles Onboarding neuer Mitarbeiter

Für Ihren erfolgreichen Einstieg in Ihre neue Rolle im TKM-Team erfahren Sie eine strukturierte und individuell auf Sie zugeschnittene Einarbeitung. Diese umfasst einen Einarbeitungsplan, regelmäßige Feedbackgespräche und einen breitgefächerten Einblick in alle Unternehmensprozesse.

Weiterbildung: Fachlich auf dem Stand der Zeit

Weiterbildung ist seit jeher ein fester Bestandteil unserer Kultur. Jeder hat bei uns die Möglichkeit ein Experte auf seinem Gebiet zu werden
Weiterbildungsmaßnahmen werden individuell abgestimmt und vereinbart. In regelmäßigen Gesprächen bekommt der Mitarbeiter Feedback zu seiner Leistung und eine Einschätzung zu Entwicklungsmöglichkeiten.

Zukunftssichere Arbeitsplätze

Unsere Kunden stammen aus den verschiedensten Branchen, was unser Unternehmen krisenfest und unabhängig macht. Als Global Player bieten wir unseren Mitarbeitern einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und "Hands-On" unser Unternehmen aktiv mitzugestalten.

Alle Möglichkeiten, mehr zu bewegen

Ganz gleich in welchem Bereich Sie arbeiten: Persönliche Freiräume und kurze Entscheidungswege machen es Ihnen leicht, sich und Ihre Ideen einzubringen
Flache Hierarchien und offene Kommunikation machen unsere tägliche Arbeit einfacher, effizienter und interessanter.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Impfberatung und Grippeschutzimpfung gehören für uns ebenso zum Standard wie umfassende Maßnahmen zum Schutz vor einer Infektion mit dem neuartigen Corona-Virus.

Firmenevents

Die jährliche Weihnachtsfeier und unser Sommerfest gehören fest zu unserer Tradition und sorgen für gute Stimmung und einen starken Zusammenhalt.

Außerdem…

profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen weiteren Vorteilen, darunter kostenloses Obst und Mineralwasser.

Zur Optimierung von Produktionsprozessen und Integration neuer Maschinen und Techniken sind Gestaltungsraum und eine offene Fehlerkultur unerlässlich. Beides erlebe ich seit meinem Start 2012 als eine unserer Stärken.

Mirco Schulte, Leiter Prozessmanagement TKM Meyer GmbH, Bargteheide

Als gelernter KFZ-Mechaniker bin ich 2006 als Quereinsteiger zu TKM gekommen. Gerade in der Fertigung hochpräziser Schneidwerkzeuge im µ-Bereich ist kontinuierliches Lernen ein wesentlicher Erfolgsfaktor. TKM fördert das und hat mir die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung zum Industriemeister Metall eröffnet.

Marco Friedemann, Fertigungsmeister TKM Geringswalde GmbH

Die strukturierte und gleichzeitig an meine individuellen Stärken angepasste Einarbeitung hat mir einen sehr guten Start im Team ermöglicht.

Andrea Weidinger, Vertrieb Holz bei TKM Austria GmbH

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